Serviços

Nossas frentes de atuação, uma mesma lógica: identificar antes de remediar

Cada serviço da Zapiência responde a uma pergunta diferente — mas todos partem do mesmo diagnóstico inicial de riscos psicossociais.

NR-1

Riscos psicossociais e PGR

Diagnóstico por setor, inventário de riscos psicossociais e inclusão formal no Programa de Gerenciamento de Riscos — a exigência central da NR-1 desde 2024.

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Clima

Clima organizacional

Pesquisa de clima como ferramenta de leitura precoce — antes que o desgaste vire afastamento, turnover ou passivo trabalhista.

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Liderança

Liderança e saúde mental

Formação prática para líderes reconhecerem sinais de sobrecarga e burnout na equipe — e em si mesmos — antes da crise.

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Cuidado

Acompanhamento Psicológico

Espaço de escuta individual — acompanhamento psicológico e psicoterapia breve — oferecido como parte da política de saúde mental da empresa, com sigilo profissional garantido.

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Formação

Palestras e rodas de conversa personalizadas

Encontros temáticos planejados conforme as necessidades, os desafios e a realidade de cada organização, conduzidos por psicólogos.

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Não sabe por onde começar?

A maioria das empresas começa pelo diagnóstico de riscos psicossociais — é ele que aponta qual das outras frentes é mais urgente.